O Tribunal Regional Eleitoral do Piauí (TRE-PI) iniciou na manhã desta quinta-feira (4/9), o Seminário de Integração de novas servidoras e novos servidores recentemente empossadas/empossados pelo tribunal e que prestarão serviços nas unidades administrativas da Secretaria de Tecnologia da Informação - STI e no Núcleo de Estatística e Ciência de Dados - NEST da Assessoria de Planejamento e Gestão da Estratégia - ASPLAN.

O evento teve o objetivo de dar as boas vindas a colegas e apresentar informações importantes sobre a missão e os valores do TRE-PI e as perspectivas de resultados esperados no dia a dia de suas atividades, entre eles as diretrizes do Plano de Logística Sustentável do tribunal, as práticas de sustentabilidade e o Código de Ética, todos abrangidos pelo Mapa Estratégico da Justiça Eleitoral no Piauí, no ciclo 2021-2026.

Entre os temas apresentados estavam: Atribuições Previstas; Qualidade de Atendimento e Inclusão Social; Sustentabilidade; Estrutura de TI, Biometria e Segurança Cibernética; Sistema Eletrônico de Informações - SEI; ELO - Cadastro Nacional de Eleitores; Manual de Procedimentos Cartorários; entre outros.

Os trabalhos foram abertos pela diretora-geral e coordenadora do Comitê Gestor de Políticas de Gênero deste tribunal, Silvani Maia Resende Santana, e contaram com a presença do Secretário de Gestão de Pessoas, Tadeu Almeida Martins; da coordenadora de educação e desenvolvimento, Talyta de Carvalho Soares Leão; e da chefe da Seção de Capacitação e Desenvolvimento Organizacional, Flávia Raphaela Franco Monteiro Barreto.

As atividades prosseguem nesta sexta-feira (5/9), a partir das 8h30min.

Fonte: Secretaria de Gestão de Pessoas/Coordenadoria de Educação e Desenvolvimento - COEDE/TRE-PI

Fotos: Keity Coimbra - IMCOS/TRE-PI

Donardo Borges - IMCOS/TRE-PI